全面排查風險隱患。堅持“大數(shù)據(jù)”+“大腳板”工作法，綜合運用信息化等手段，全面排查欠薪風險隱患，摸清欠薪底數(shù)，建立臺賬。各相關領域職能部門通過線上線下實地排查、重點摸排，對全區(qū)在建工程項目欠薪工作開展“地毯式”“滾動式”梳理排查。嚴格責任落實，分析欠薪原因，并通過立案查處、移送法院或公安部門，以及農(nóng)民工速裁庭多渠道分類處置。

集中開展專項行動。為確保春節(jié)前農(nóng)民工工資按時足額支付，區(qū)人社、住建等相關行業(yè)主管部門組成聯(lián)合檢查組，對轄區(qū)8家在建項目進行專項檢查，通報施工總承包單位、項目建設單位，進行風險提示和催辦，要求按月足額支付農(nóng)民工工資。

建立應急處置通道。積極做好日常接待工作，及時快捷辦理各類投訴平臺和轉辦案件，在專項整治期間，每周三下午由分管副區(qū)長領銜，人社、住建、公安等部門開展聯(lián)合接訪，對欠薪情況實行“周報告”制度，發(fā)現(xiàn)問題第一時間處置并上報，對重大、疑難線索及時召開多部門研判分析會，拿出解決方案。今年以來累計接聽勞動維權電話1400余次，現(xiàn)場接待來訪人員950余人，辦理12345熱線800余件，“全國欠薪平臺”案件207件，信訪案件25件。通過多措并舉，強力整治，切實維護好農(nóng)民工勞動保障權益。